En este capítulo el objetivo principal es aprender y conocer los aspectos importantes que influyen en el manejo y la formación de un equipo de fútbol.
La comunicación es fundamental, el saber escuchar y el saber decir las cosas en forma positiva, mejora la relación del entrenador con el jugador. El entrenador es el líder, toda la confianza está depositada en él, por lo tanto se espera lo mejor.
Un líder debe ser una persona que transmita seguridad, confianza, que mantenga una comunicación fluida con el grupo. En las edades tempranas de iniciación los niños ven al entrenador como un ídolo, es quien les está enseñando su deporte favorito, por lo tanto, es una gran responsabilidad que puede marcar para siempre a un niño.
Se debe ser muy claro en la comunicación de los conceptos futbolísticos, ser demostrativo, siempre corregir y ante un error no recriminar al jugador, más bien siempre realizar un refuerzo positivo. Un niño no quiere cometer un error porque si, por eso al jugador se le debe dar la confianza y siempre corregirlo de buena forma.
Muchos se preguntaran, ¿Pero qué hago en equipos de jugadores ya formados?, la respuesta es simple, se debe hacer lo mismo corregir y dar un refuerzo positivo, el objetivo es mantener siempre una buena relación con cada uno de los jugadores, esto ayudara a la cohesión del equipo.
Es difícil poder tener a todo el grupo conforme pero si mantienes una buena comunicación, si eres un líder que demuestra seguridad de su trabajo, si das la confianza necesaria para tener una buena comunicación y eres una persona positiva todo será más fácil.
Se dice que los equipos de fútbol son el reflejo del entrenador, según mi experiencia a coincidido en muchos casos.
La comunicación es fundamental, el saber escuchar y el saber decir las cosas en forma positiva, mejora la relación del entrenador con el jugador. El entrenador es el líder, toda la confianza está depositada en él, por lo tanto se espera lo mejor.
Un líder debe ser una persona que transmita seguridad, confianza, que mantenga una comunicación fluida con el grupo. En las edades tempranas de iniciación los niños ven al entrenador como un ídolo, es quien les está enseñando su deporte favorito, por lo tanto, es una gran responsabilidad que puede marcar para siempre a un niño.
Se debe ser muy claro en la comunicación de los conceptos futbolísticos, ser demostrativo, siempre corregir y ante un error no recriminar al jugador, más bien siempre realizar un refuerzo positivo. Un niño no quiere cometer un error porque si, por eso al jugador se le debe dar la confianza y siempre corregirlo de buena forma.
Muchos se preguntaran, ¿Pero qué hago en equipos de jugadores ya formados?, la respuesta es simple, se debe hacer lo mismo corregir y dar un refuerzo positivo, el objetivo es mantener siempre una buena relación con cada uno de los jugadores, esto ayudara a la cohesión del equipo.
Es difícil poder tener a todo el grupo conforme pero si mantienes una buena comunicación, si eres un líder que demuestra seguridad de su trabajo, si das la confianza necesaria para tener una buena comunicación y eres una persona positiva todo será más fácil.
Se dice que los equipos de fútbol son el reflejo del entrenador, según mi experiencia a coincidido en muchos casos.
“Lo que me reconforta de mis jugadores, durante un partido, es el compromiso. Y lo que no soporto es la indiferencia. Los grandes equipos tienen grandes jugadores, un margen bajo de error, un grado alto de solidaridad colectiva y buena comunicación”.
Marcelo Bielsa.
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